部立 醫院虧481萬 竟發獎3.6億 「人人有獎 太浮濫」 衛福部：為偏鄉留人(蘋果日報)

[Dr. W]

不知道沒多久又有多少醫師護士要離職了~~

【何哲欣、蔡明樺、石明啟╱連線報導】根據立法院預算中心報告，衛生福利部主管的二十六家醫院今年預計都將虧損，卻編列高額獎勵金，且發放金額漫無標準，例如台中豐原醫院，虧損四百八十一萬元，獎金卻有三點六億元，桃園醫院虧損一點一億元，獎金四點四億元。立委痛批獎金太浮濫，幾乎人人有獎。衛福部解釋，醫院要攤提建物和儀器設備折舊費用、公務人員退休金，才會虧損。

公立醫院有三大系統，台大等教學醫院由教育部主管，榮民醫院屬退輔會，其他二十六家部立醫院，由衛福部下的醫療藥品基金編列預算補助，今年編列近三十五億元，若扣除補助，所有部立醫院都虧損，合計虧損近二十八億元，但發放獎金卻達三十二億六千萬元。


虧損及獎勵金編列狀況
獎金為虧損金75倍
二十六家部立醫院中，預算中心點名基隆醫院、台北醫院、桃園醫院、苗栗醫院、豐原醫院、台中醫院、彰化醫院與高雄旗山醫院八家，發放獎金是虧損金額兩倍以上，其中豐原醫院發放獎金是虧損金額七十五倍。但也有如嘉義醫院，虧損一億三千萬元，僅編一千兩百多萬元獎金，比率不到一成。預算中心發現，根據去年數據，澎湖醫院去年虧損九千多萬元，卻未發任何獎金。
民進黨立委邱志偉說，衛福部把獎金當薪資的一部分，發放方式漫無標準，無視績效、服務品質都發獎金，幾乎人人有獎。藍委羅淑蕾說，發的獎金比虧損金額還多，不要發反而不至於虧損。

實際發放金額未定
豐原醫院院長李明輝說，編列預算及獎金須經衛福部審查通過，但實際發放金額，不一定和編列=預算一樣，今年不一定會發這麼多。桃園醫院表示，醫院有五百多名員工，每年營運成本約三十億元，而公務補助約一億多元，佔經營成本約百分之五，比率很少；桃醫強調，公立醫院肩負照顧弱勢等社會責任，不應全然以企業經營為考量。

須攤提折舊才虧損
衛福部醫院管理委員會副執行長賴慧貞解釋，醫院因須攤提建物和儀器設備折舊費用、公務人員退休金，才會虧損，桃園、豐原等醫院事實上賺錢，且部立醫院有醫療資源分配責任，為鼓勵醫護人員奉獻偏鄉醫院，每年不論醫院盈虧，都會編列獎勵金留人。

[newshine]

政府補助
還會虧大錢的醫院
(壓力) (壓力) (壓力)

[mowball]

若扣除補助，所有部立醫院都虧損


代表健保給付過低
應該增加總額

[DrHead]

不知道沒多久又有多少醫師護士要離職了~~

【何哲欣、蔡明樺、石明啟╱連線報導】根據立法院預算中心報告，衛生福利部主管的二十六家醫院今年預計都將虧損，卻編列高額獎勵金，且發放金額漫無標準，例如台中豐原醫院，虧損四百八十一萬元，獎金卻有三點六億元，桃園醫院虧損一點一億元，獎金四點四億元。立委痛批獎金太浮濫，幾乎人人有獎。衛福部解釋，醫院要攤提建物和儀器設備折舊費用、公務人員退休金，才會虧損。

公立醫院有三大系統，台大等教學醫院由教育部主管，榮民醫院屬退輔會，其他二十六家部立醫院，由衛福部下的醫療藥品基金編列預算補助，今年編列近三十五億元，若扣除補助，所有部立醫院都虧損，合計虧損近二十八億元，但發放獎金卻達三十二億六千萬元。


虧損及獎勵金編列狀況
獎金為虧損金75倍
二十六家部立醫院中，預算中心點名基隆醫院、台北醫院、桃園醫院、苗栗醫院、豐原醫院、台中醫院、彰化醫院與高雄旗山醫院八家，發放獎金是虧損金額兩倍以上，其中豐原醫院發放獎金是虧損金額七十五倍。但也有如嘉義醫院，虧損一億三千萬元，僅編一千兩百多萬元獎金，比率不到一成。預算中心發現，根據去年數據，澎湖醫院去年虧損九千多萬元，卻未發任何獎金。
民進黨立委邱志偉說，衛福部把獎金當薪資的一部分，發放方式漫無標準，無視績效、服務品質都發獎金，幾乎人人有獎。藍委羅淑蕾說，發的獎金比虧損金額還多，不要發反而不至於虧損。

實際發放金額未定
豐原醫院院長李明輝說，編列預算及獎金須經衛福部審查通過，但實際發放金額，不一定和編列=預算一樣，今年不一定會發這麼多。桃園醫院表示，醫院有五百多名員工，每年營運成本約三十億元，而公務補助約一億多元，佔經營成本約百分之五，比率很少；桃醫強調，公立醫院肩負照顧弱勢等社會責任，不應全然以企業經營為考量。

須攤提折舊才虧損
衛福部醫院管理委員會副執行長賴慧貞解釋，醫院因須攤提建物和儀器設備折舊費用、公務人員退休金，才會虧損，桃園、豐原等醫院事實上賺錢，且部立醫院有醫療資源分配責任，為鼓勵醫護人員奉獻偏鄉醫院，每年不論醫院盈虧，都會編列獎勵金留人。

立院為何不把公務人員退休金砍了!?! 就不會賠啦~~

[min]

+1

[canonchun]

在某些人眼中，醫院怎麼能談錢賺錢? 虧損不就正合這些人士所要的?

[image]

桃園醫院表示，醫院有五百多名員工，每年營運成本約三十億元，而公務補助約一億多元，佔經營成本約百分之五，比率很少；桃醫強調，公立醫院肩負照顧弱勢等社會責任，不應全然以企業經營為考量。

X扯 醫院這五百假設只有三百名公務員編製 國家得養你員工跟付退休退俸 一個月五六億...這不是錢??!!私立醫院有嘛?

把這算進去 再加沒付的房租 桃園醫院一個月是虧納稅人七八億才對...請問你照顧多少弱勢 幫忙多少出差任務?馬偕長庚沒有照顧弱勢嘛?

衛福部醫院管理委員會副執行長賴慧貞解釋，醫院因須攤提建物和儀器設備折舊費用、公務人員退休金，才會虧損，

更超X 私立醫院不用提撥勞保 不用折舊嘛?還得付營運成本兩成的租金!
經營不善還這樣繳變

[kwojohn]

健保虧損...仍是年年編列年終獎金...

[cwhung]

健保虧損...仍是年年編列年終獎金...

跟那個A了醫生幾百億
還在哭夭虧損
員工卻可以領四個月年終獎金的賤寶鼠
比起來

這幾家醫院的獎金
算是發太少了

[mowball]

立委修法
沒賺錢通通不能發獎金 (打小人)

..............保證除了待退主任 醫護全部跑光光 (樂奔)

關院大吉 (哭哭)

[咖大]

有些公立醫院
在與私立醫學中心洽談接手事宜時
最後破局往往是接收人力
私立醫學中心有時想省事借殼介入某地醫療事業
但最不能忍受就是接收舊有人力
有醫院破局後
寧可自己找地
從頭蓋醫院
就是不肯接納這些爺們和娘們

[kwojohn]

有些公立醫院
在與私立醫學中心洽談接手事宜時
最後破局往往是接收人力
私立醫學中心有時想省事借殼介入某地醫療事業
但最不能忍受就是接收舊有人力
有醫院破局後
寧可自己找地
從頭蓋醫院
就是不肯接納這些爺們和娘們

[gary]

部立醫院虧損
建議全面裁撤

[旺大]

通通關掉，就沒的吵了 (挖鼻孔)

[brian1968]

有些公立醫院
在與私立醫學中心洽談接手事宜時
最後破局往往是接收人力
私立醫學中心有時想省事借殼介入某地醫療事業
但最不能忍受就是接收舊有人力
有醫院破局後
寧可自己找地
從頭蓋醫院
就是不肯接納這些爺們和娘們

台大就是不肯接收健保局公園路的人力
所以那地方還一直是....

如果署立醫院把一些公務人員的缺給全部清除
我猜新竹/豐原/基隆醫院應該是賺錢的
若不對尚請指正

[image]

就公辦民營 像萬芳 政府坐收租金就好了

[cwhung]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

[image]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

[brian1968]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

站在診所角度只希望能領一點一塊錢 而不是一點八毛錢
至於病人數 我個人是不喜歡太多啦
一天能有五十人就好

至於這個地方跟本就沒競爭力了
這三個字不屬於這個島



我又太閒了
快逃
(樂奔) (樂奔) (樂奔) (樂奔)

[image]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

站在診所角度只希望能領一點一塊錢 而不是一點八毛錢
至於病人數 我個人是不喜歡太多啦
一天能有五十人就好

至於這個地方跟本就沒競爭力了
這三個字不屬於這個島



我又太閒了
快逃
(樂奔) (樂奔) (樂奔) (樂奔)

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

[brian1968]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

站在診所角度只希望能領一點一塊錢 而不是一點八毛錢
至於病人數 我個人是不喜歡太多啦
一天能有五十人就好

至於這個地方跟本就沒競爭力了
這三個字不屬於這個島



我又太閒了
快逃
(樂奔) (樂奔) (樂奔) (樂奔)

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

稅金是浪費在公務人員上面
單就醫療層面 有幾間醫院是有盈餘的

[image]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

站在診所角度只希望能領一點一塊錢 而不是一點八毛錢
至於病人數 我個人是不喜歡太多啦
一天能有五十人就好

至於這個地方跟本就沒競爭力了
這三個字不屬於這個島



我又太閒了
快逃
(樂奔) (樂奔) (樂奔) (樂奔)

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

稅金是浪費在公務人員上面
單就醫療層面 有幾間醫院是有盈餘的

醫療層面怎能不算人員成本(最大成本)跟房租(尤其都會區)

如果稅金可以給我或私立醫院每個員工每月五六萬元加退休後五萬福利+房租免費 儀器折舊我自己出 也不要其它什麼公務預算了....

單就醫療層面 我賺得錢是大戶級的 (爽)

[brian1968]

站在診所的角度 最好所有醫院醫師都很懶 愛看不看 病人都流到我這裏好了 只是在國家資源跟競爭力的角度不是這樣

(而且個人的經驗 公立醫院不會比較不拉診所的病人 因為一個掛號廢長有優待 第二個很敢開藥(因為核刪是全院分 不會各科算清楚吧!) )

站在診所角度只希望能領一點一塊錢 而不是一點八毛錢
至於病人數 我個人是不喜歡太多啦
一天能有五十人就好

至於這個地方跟本就沒競爭力了
這三個字不屬於這個島



我又太閒了
快逃
(樂奔) (樂奔) (樂奔) (樂奔)

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

稅金是浪費在公務人員上面
單就醫療層面 有幾間醫院是有盈餘的

醫療層面怎能不算人員成本(最大成本)跟房租(尤其都會區)

如果稅金可以給我或私立醫院每個員工每月五六萬元加退休後五萬福利+房租免費 儀器折舊我自己出 也不要其它什麼公務預算了....

單就醫療層面 我賺得錢是大戶級的 (爽)

原來妳真的是大戶級的
難怪說的我這奈米級的看不出和我說的有何不同 (挖鼻孔)

[yehikai]

推"立院為何不把公務人員退休金砍了!?! 就不會賠啦~~" 說到底醫療業所占人口就是少數，加上現在很多民眾仇醫的心態，所以就給了有心人事炒作的機會

[ymdarkt]

公辦民營，然後變血汗醫院，升格成 pseudo醫學中心
pseudo醫學中心，搶LMD病人，是搶得最凶的

署立醫院的醫生，人家不想那麼累，也不想賺大錢
若病人願意去看，只要不出醫療糾紛，他有礙著誰嗎？

是啊，這種新聞又是有心人士想要醜化醫界，一般民眾那會管你公立私立診所？
對他們來說這新聞表示的就是：醫界A錢

真正該砍的G8S，健保虧損他們是他們政策失敗，責任最大，應該從他們的預算撥款來貼補。

(打小人) (打小人)

[cwhung]

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

沒競爭力？ (咦)

如果是醫學中心或是大學教學醫院
講 "競爭力"，還有點意義
署立醫院，不就是醫療服務和公衛業務
要競爭啥麼東西？

禁不起稅金更多浪費？？ (咦)

政客隨便放個煙火，兩三億就不見了
你看到的蚊子館，每一棟都是幾十億幾百億
我寧可我繳的稅金
是拿來發獎金給醫護人員

順道一提
以鬼島政府和人民對待醫師的方式來看
我倒要勸勸大家：
學習署立醫院醫師的生活態度
適量工作，兼顧家庭，錢夠用就好
幫財團商人賣命，自以為有 "競爭力"
其實，只是商人賺錢的工具

[image]

就是沒競爭力 禁不起稅金更多浪費

沒競爭力？ (咦)

如果是醫學中心或是大學教學醫院
講 "競爭力"，還有點意義
署立醫院，不就是醫療服務和公衛業務
要競爭啥麼東西？

禁不起稅金更多浪費？？ (咦)

政客隨便放個煙火，兩三億就不見了
你看到的蚊子館，每一棟都是幾十億幾百億
我寧可我繳的稅金
是拿來發獎金給醫護人員

順道一提
以鬼島政府和人民對待醫師的方式來看
我倒要勸勸大家：
學習署立醫院醫師的生活態度
適量工作，兼顧家庭，錢夠用就好
幫財團商人賣命，自以為有 "競爭力"
其實，只是商人賺錢的工具

競爭力就是CP值 跟同級的比較才合理

挪上百億國家資源給公家醫院 讓他們可以降低CP值(只不過有些是拿來讓醫院用高價買儀器跟藥..) 比較閒 當然很好 但這種閒對最多醫療服務提供者的私立醫院或診所毫無示範作用....除非我想每天義診

用百億挹助醫護很好啊 不過沒有更有效率,錢用在刀口上的更公平的做法嘛? 不是拿去創造兩種可閒跟不可閒的階級

[cwhung]

[ 競爭力就是CP值 跟同級的比較才合理

挪上百億國家資源給公家醫院 讓他們可以降低CP值(只不過有些是拿來讓醫院用高價買儀器跟藥..) 比較閒 當然很好 但這種閒對最多醫療服務提供者的私立醫院或診所毫無示範作用....除非我想每天義診

用百億挹助醫護很好啊 不過沒有更有效率,錢用在刀口上的更公平的做法嘛? 不是拿去創造兩種可閒跟不可閒的階級

有人算過
CGMH醫師的平均收入，是公立醫院醫師的兩倍
但CGMH醫師的平均工作量，是公立醫院醫師的四倍
你認為，是公立醫院的醫師太閒？還是CGMH的醫師太操？

有實施全民健保的其它國家（例如英國）
他們的醫師，比我們公立醫院的醫師更閒
他們的醫師的收入，比我們CGMH醫師的收入更高

鬼島財團商人厲害的地方，就在於 "洗腦"
本來是最聰明的醫師，不斷被洗腦之後，就變成商人的奴隸了
然後，還跟著罵不想當奴隸的同伴：怎麼可以偷懶！

大家都想點值變成1.0
可是，就是會有人拼了命也要衝量
那點值怎麼可能變成1.0？
現在的精算師這麼厲害
如果，每季做到點值差不多1.0時
大家一起拉下鐵門休息
說開會或出國都可以
這樣，不是快樂多了嗎？
不過，這是不可能的
因為，要讓醫生團結
比讓健保倒閉更困難

[image]

[ 競爭力就是CP值 跟同級的比較才合理

挪上百億國家資源給公家醫院 讓他們可以降低CP值(只不過有些是拿來讓醫院用高價買儀器跟藥..) 比較閒 當然很好 但這種閒對最多醫療服務提供者的私立醫院或診所毫無示範作用....除非我想每天義診

用百億挹助醫護很好啊 不過沒有更有效率,錢用在刀口上的更公平的做法嘛? 不是拿去創造兩種可閒跟不可閒的階級

有人算過
CGMH醫師的平均收入，是公立醫院醫師的兩倍
但CGMH醫師的平均工作量，是公立醫院醫師的四倍
你認為，是公立醫院的醫師太閒？還是CGMH的醫師太操？

有實施全民健保的其它國家（例如英國）
他們的醫師，比我們公立醫院的醫師更閒
他們的醫師的收入，比我們CGMH醫師的收入更高

鬼島財團商人厲害的地方，就在於 "洗腦"
本來是最聰明的醫師，不斷被洗腦之後，就變成商人的奴隸了
然後，還跟著罵不想當奴隸的同伴：怎麼可以偷懶！

大家都想點值變成1.0
可是，就是會有人拼了命也要衝量
那點值怎麼可能變成1.0？
現在的精算師這麼厲害
如果，每季做到點值差不多1.0時
大家一起拉下鐵門休息
說開會或出國都可以
這樣，不是快樂多了嗎？
不過，這是不可能的
因為，要讓醫生團結
比讓健保倒閉更困難

您指出錢沒用在刀口上所在 ...國家如果真的要補助醫療資源 為什麼是給做四分之一但領二分之一的公家醫師?
為什麼不是給私立醫師(甚至診所醫師) 讓他們 比如..做2倍領1.5倍薪資?是誰比較需要國家資源挹注來喘一口氣?這樣醫療品質會不會好一點呢?

(當然最好是爭取健保回到合理費率...看看韓國吧
無論是公私立都不要國家施捨補助 都可以做四分之一領兩倍)

[cwhung]

您指出錢沒用在刀口上所在 ...國家如果真的要補助醫療資源 為什麼是給做四分之一但領二分之一的公家醫師?
為什麼不是給私立醫師(甚至診所醫師) 讓他們 比如..做2倍領1.5倍薪資?是誰比較需要國家資源挹注來喘一口氣?這樣醫療品質會不會好一點呢?

(當然最好是爭取健保回到合理費率...看看韓國吧
無論是公私立都不要國家施捨補助 都可以做四分之一領兩倍)

財團醫院賺了錢，是拿來擴建增床，叫醫護人員做更多的工；還是拿來提高員工薪資，改善勞動條件？

舉台中某醫藥大學為例吧：它應該算是業績非常不錯．它賺了錢，就是不斷買附近的地蓋新大樓，或是到處去吃掉中小型醫院．您可以去問問裡面的醫師：近五年來，有沒有加薪過？工作量是變多還是變少？它的董事會，很多是醫師出身，不是純種的商人，都是這樣了．那純種商人開的醫院，會如何搞？應該不難理解吧！

您問的問題，就好比鴻海的員工，找政府要年終獎金，而不是去找郭董要．這不是很荒謬嗎？

敝人因為母校的關係，很多同學．學長姐甚至學弟妹，都在署立醫院服務．他們都兢兢業業，不是米蟲．所以，我不得不出來說句話．署立醫院醫師的獎金，也不是健保支出的，並沒有害大家的點值減少！另外，如果大家認為署立醫院是 "肥缺"，在每一期的台灣醫界，都有署立醫院招募各科主治醫師的廣告．歡迎大家去應徵，讓我的同學可以少值幾班．謝謝！