蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
版主: 版主021
-
- V4
- 文章: 4076
- 註冊時間: 週一 11月 27, 2006 4:24 pm
- 來自: 桃花島 桃花村13號
蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
立委蘇清泉於8日立法院衛環委員會就「血汗醫院」問題進行專案報告時,提出一項臨時提案,有鑑於政府雖已由公務預算及健保體系挹注大量資源改善醫院,但仍遭到質疑,醫院經營者也被批評過度重視營運績效,因此建議「邀請關心醫護體系改良的社會團體,派代表組成委員會,擇一家衛福部部立醫院,依其理念指導醫院經營,驗證其可行性。
蘇清泉說,他自己是心臟外科醫師,醫師的訓練背景就是「實事求是」,手術台上分秒必爭,必須確實掌握問題、精準判斷、快速回應,但他認為近來政府雖然已經積極推動各項改善措施,但各種批評不減反增,「究竟事實為何」,有必要透過一個科學檢證過程,徹底檢討,再繼續後續改革行動,否則也是浪費錢、無濟於事。
蘇清泉說,「醫療品質的成本很高」,台灣的健保奇蹟確實是建立在整體醫療專業人員的犧牲,但其中,醫院經營者也承擔了更大的經營壓力與風險,也有很多醫院經營不下去、倒閉的例子。過去,醫界共體時艱、彼此扶持;如今,卻出現許多非醫療專業人員在其中串連、謾罵,深化醫界人員彼此的猜忌、鬥爭,讓人憂心。
蘇清泉說,「醫護人員勞動條件是一個無止境的目標」,每個人對勞動條件應有的水準感受都不同,但台灣社會有多少能力,或願意付出多大的代價?未來人口老化會使國家醫療成本壓力愈來愈大,而醫護人員勞動條件提高,經營成本提高,當然會轉嫁到全民,但是民眾願意嗎?這必須深入溝通、凝聚共識。
蘇清泉認為,少數不良的醫院經營者當然必須嚴懲,若政府或全民健保資源已經挹注,卻沒有拿錢好好辦事的醫院,必須給予懲罰,但其他極大多數的醫院經營者即使苦撐,仍致力推動提升醫療品質。國人平均餘命2011年持續增加至79.2歲、孕產婦死亡率從1996年每10萬人7.7逐年下降至2011年5.0人、嬰兒死亡率從1996年每千人6.7逐年下降至2011年4.2人,比較國際也毫不遜色。爰此,大家不能一竿子打翻一船人。「血汗醫院」的批評很容易,也很具搧動力,但對社會的幫助到底是什麼?批評者不能只是出張嘴,最好的方法就是親自體驗經營的困難,並提出有效的解決對策。
如同郭台銘董事長說的「民主不能當飯吃」、「社會資源不應該無謂的虛耗」,這就是經營者的真實體會。因此他認為對於醫院經營質疑或批評者,可以將一家衛福部部立醫院作為實踐場域、落實理想,做得好,能成為醫院經營的標竿,也可以停止 揣測、攻擊、謾罵,大家全心全力把醫療工作做好,才是全民之福。
http://n.yam.com/yam/politics/20140509/ ... 83228.html
蘇清泉說,他自己是心臟外科醫師,醫師的訓練背景就是「實事求是」,手術台上分秒必爭,必須確實掌握問題、精準判斷、快速回應,但他認為近來政府雖然已經積極推動各項改善措施,但各種批評不減反增,「究竟事實為何」,有必要透過一個科學檢證過程,徹底檢討,再繼續後續改革行動,否則也是浪費錢、無濟於事。
蘇清泉說,「醫療品質的成本很高」,台灣的健保奇蹟確實是建立在整體醫療專業人員的犧牲,但其中,醫院經營者也承擔了更大的經營壓力與風險,也有很多醫院經營不下去、倒閉的例子。過去,醫界共體時艱、彼此扶持;如今,卻出現許多非醫療專業人員在其中串連、謾罵,深化醫界人員彼此的猜忌、鬥爭,讓人憂心。
蘇清泉說,「醫護人員勞動條件是一個無止境的目標」,每個人對勞動條件應有的水準感受都不同,但台灣社會有多少能力,或願意付出多大的代價?未來人口老化會使國家醫療成本壓力愈來愈大,而醫護人員勞動條件提高,經營成本提高,當然會轉嫁到全民,但是民眾願意嗎?這必須深入溝通、凝聚共識。
蘇清泉認為,少數不良的醫院經營者當然必須嚴懲,若政府或全民健保資源已經挹注,卻沒有拿錢好好辦事的醫院,必須給予懲罰,但其他極大多數的醫院經營者即使苦撐,仍致力推動提升醫療品質。國人平均餘命2011年持續增加至79.2歲、孕產婦死亡率從1996年每10萬人7.7逐年下降至2011年5.0人、嬰兒死亡率從1996年每千人6.7逐年下降至2011年4.2人,比較國際也毫不遜色。爰此,大家不能一竿子打翻一船人。「血汗醫院」的批評很容易,也很具搧動力,但對社會的幫助到底是什麼?批評者不能只是出張嘴,最好的方法就是親自體驗經營的困難,並提出有效的解決對策。
如同郭台銘董事長說的「民主不能當飯吃」、「社會資源不應該無謂的虛耗」,這就是經營者的真實體會。因此他認為對於醫院經營質疑或批評者,可以將一家衛福部部立醫院作為實踐場域、落實理想,做得好,能成為醫院經營的標竿,也可以停止 揣測、攻擊、謾罵,大家全心全力把醫療工作做好,才是全民之福。
http://n.yam.com/yam/politics/20140509/ ... 83228.html
不打針 (微笑) 就是不打針 (微笑)
-
- 院長級
- 文章: 16332
- 註冊時間: 週一 7月 10, 2006 12:59 pm
- 來自: tainan
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
-
- 部長級
- 文章: 7929
- 註冊時間: 週二 5月 14, 2013 11:04 am
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
由監督聯盟當院長 凡所提所要求(如病護比.工時..等)都達到標準經營1年
看看績效如何
這就像議員 開砲只要抓住1個點即可
當家可是必須4平8穩 事事要顧 難多了
看看績效如何
這就像議員 開砲只要抓住1個點即可
當家可是必須4平8穩 事事要顧 難多了
-
- 註冊會員
- 文章: 2023
- 註冊時間: 週四 9月 24, 2009 8:31 pm
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
其實我有幾點不是很認同蘇理事長的說法
基本上,我認為醫改會、都保盟的作法在過去其實一直是反醫仇醫的
但是在改善醫療從事人員勞動條件這部份,是選擇跟醫勞盟站在一起
(或者說,醫勞盟跟他們站在一起的,啊反正誰跟誰選擇站在一起都不重要,重要的是一起聯手了)
本魯蛇認為,醫療勞動人權必須改善,但最大的因素還是在於健保制度上
健保制度若以被保險人所支付的保費來看,其實是沒有能力包山包海的,但它偏偏又包山包海
最後犧牲的一定是醫事人員的權益
所以真正應該被打擊的是這個健保制度
醫改會、都保盟照過去的經驗來看,不僅仇醫,更仇醫院(就跟楊左屎的想法一致)
(不懂楊左屎是誰?)
因此現在跟醫勞盟一拍兩合,一起在醫療勞動人權的方面使力壓迫醫院資方
然後蘇理事長代表的醫院資方當然就不爽了,
就出面喊說「不然你來做做看」
(啊幹!血汗健保底下的血汗醫院有什麼好驕傲的?)
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破是健保
所以基本上我覺得兩邊現在在做,都是同一件事 --- 作秀
醫勞盟跟這那兩個作秀的團體搞在一起,也不過順了他們搞醫院的心意罷了
看清他們在玩什麼就可以冷靜一點了
那你們這些旁觀的,別再喊燒了
基本上,我認為醫改會、都保盟的作法在過去其實一直是反醫仇醫的
但是在改善醫療從事人員勞動條件這部份,是選擇跟醫勞盟站在一起
(或者說,醫勞盟跟他們站在一起的,啊反正誰跟誰選擇站在一起都不重要,重要的是一起聯手了)
本魯蛇認為,醫療勞動人權必須改善,但最大的因素還是在於健保制度上
健保制度若以被保險人所支付的保費來看,其實是沒有能力包山包海的,但它偏偏又包山包海
最後犧牲的一定是醫事人員的權益
所以真正應該被打擊的是這個健保制度
醫改會、都保盟照過去的經驗來看,不僅仇醫,更仇醫院(就跟楊左屎的想法一致)
(不懂楊左屎是誰?)
因此現在跟醫勞盟一拍兩合,一起在醫療勞動人權的方面使力壓迫醫院資方
然後蘇理事長代表的醫院資方當然就不爽了,
就出面喊說「不然你來做做看」
(啊幹!血汗健保底下的血汗醫院有什麼好驕傲的?)
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破是健保
所以基本上我覺得兩邊現在在做,都是同一件事 --- 作秀
醫勞盟跟這那兩個作秀的團體搞在一起,也不過順了他們搞醫院的心意罷了
看清他們在玩什麼就可以冷靜一點了
那你們這些旁觀的,別再喊燒了
以下是魯蛇的簽名檔
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
-- 引用來源image 寫: 誰幫忙算算這樣多少...我數學不好
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
您應該看看馬偕施副院長 振興魏徵主任...等人的投書 這裡不是也有貼?最近有篇談階級的...pipo 寫:其實我有幾點不是很認同蘇理事長的說法
基本上,我認為醫改會、都保盟的作法在過去其實一直是反醫仇醫的
但是在改善醫療從事人員勞動條件這部份,是選擇跟醫勞盟站在一起
(或者說,醫勞盟跟他們站在一起的,啊反正誰跟誰選擇站在一起都不重要,重要的是一起聯手了)
本魯蛇認為,醫療勞動人權必須改善,但最大的因素還是在於健保制度上
健保制度若以被保險人所支付的保費來看,其實是沒有能力包山包海的,但它偏偏又包山包海
最後犧牲的一定是醫事人員的權益
所以真正應該被打擊的是這個健保制度
醫改會、都保盟照過去的經驗來看,不僅仇醫,更仇醫院(就跟楊左屎的想法一致)
(不懂楊左屎是誰?)
因此現在跟醫勞盟一拍兩合,一起在醫療勞動人權的方面使力壓迫醫院資方
然後蘇理事長代表的醫院資方當然就不爽了,
就出面喊說「不然你來做做看」
(啊幹!血汗健保底下的血汗醫院有什麼好驕傲的?)
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破是健保
所以基本上我覺得兩邊現在在做,都是同一件事 --- 作秀
醫勞盟跟這那兩個作秀的團體搞在一起,也不過順了他們搞醫院的心意罷了
看清他們在玩什麼就可以冷靜一點了
那你們這些旁觀的,別再喊燒了
(雖然點破也沒用)
醫院資方不敢把問題點破是健保...要升官或不食人間煙火的公家醫院吧
(請跟柯P的文章對照)
-
- 註冊會員
- 文章: 2023
- 註冊時間: 週四 9月 24, 2009 8:31 pm
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
血汗醫事人員,然後把原因推給醫院不好經營image 寫: 您應該看看馬偕施副院長 振興魏徵主任...等人的投書 這裡不是也有貼?最近有篇談階級的...
(雖然點破也沒用)
醫院資方不敢把問題點破是健保...要升官或不食人間煙火的公家醫院吧
(請跟柯P的文章對照)
你覺得說得過去嗎?
這種話是誰在講的?
蘇理事長發言適當嗎?
以下是魯蛇的簽名檔
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
-- 引用來源image 寫: 誰幫忙算算這樣多少...我數學不好
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
醫院為什麼不好經營 因為健保(診所也是)pipo 寫:血汗醫事人員,然後把原因推給醫院不好經營image 寫: 您應該看看馬偕施副院長 振興魏徵主任...等人的投書 這裡不是也有貼?最近有篇談階級的...
(雖然點破也沒用)
醫院資方不敢把問題點破是健保...要升官或不食人間煙火的公家醫院吧
(請跟柯P的文章對照)
你覺得說得過去嗎?
這種話是誰在講的?
蘇理事長發言適當嗎?
所以您說錯了 私立醫院經營者並沒有附和醫改會四趴健保下醫院不難經營 不需血汗,是醫院太貪的說法 附和的昰醫勞盟
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破
-
- 註冊會員
- 文章: 2023
- 註冊時間: 週四 9月 24, 2009 8:31 pm
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
我不知道那一段讓你引述我有說類似「私立醫院經營者附和醫改會四趴健保下醫院不難經營 不需血汗,是醫院太貪的說法」image 寫:醫院為什麼不好經營 因為健保(診所也是)pipo 寫:血汗醫事人員,然後把原因推給醫院不好經營image 寫: 您應該看看馬偕施副院長 振興魏徵主任...等人的投書 這裡不是也有貼?最近有篇談階級的...
(雖然點破也沒用)
醫院資方不敢把問題點破是健保...要升官或不食人間煙火的公家醫院吧
(請跟柯P的文章對照)
你覺得說得過去嗎?
這種話是誰在講的?
蘇理事長發言適當嗎?
所以您說錯了 私立醫院經營者並沒有附和醫改會四趴健保下醫院不難經營 不需血汗,是醫院太貪的說法 附和的昰醫勞盟
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破
前文請再詳讀好嗎?
以下是魯蛇的簽名檔
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
1. 先入為主
2. 斷章取義
3. 討論不提出確切數據
4. 只想辯贏
5. 用許多跟討論話題無關的語助詞,好顯示自己比較強
6. 否認做過的事情還說別人造假!? / 造假實例2
7. 超盧特攻隊實蹟 - 腦內想像來酸人反駁人實錄
8.
-- 引用來源image 寫: 誰幫忙算算這樣多少...我數學不好
9. 趕快來看:[image 惡意抹黑他人實錄],秀下限無止盡,劣到極點!
10. 對秋焦之流,即便道歉也可以事後否認,其實無需期待對方會道歉。
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
你不是貼了pipo 寫:我不知道那一段讓你引述我有說類似「私立醫院經營者附和醫改會四趴健保下醫院不難經營 不需血汗,是醫院太貪的說法」image 寫:醫院為什麼不好經營 因為健保(診所也是)pipo 寫:血汗醫事人員,然後把原因推給醫院不好經營image 寫: 您應該看看馬偕施副院長 振興魏徵主任...等人的投書 這裡不是也有貼?最近有篇談階級的...
(雖然點破也沒用)
醫院資方不敢把問題點破是健保...要升官或不食人間煙火的公家醫院吧
(請跟柯P的文章對照)
你覺得說得過去嗎?
這種話是誰在講的?
蘇理事長發言適當嗎?
所以您說錯了 私立醫院經營者並沒有附和醫改會四趴健保下醫院不難經營 不需血汗,是醫院太貪的說法 附和的昰醫勞盟
醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破
前文請再詳讀好嗎?
"醫院資方不敢把問題點破是健保
都保盟、醫改會也不敢把問題點破"
血汗只有兩個來源 不是健保過低就是醫院愛錢血汗(後者正是一改會一勞盟最愛講的....雖然他們一直講不出 為什麼拿百億補貼的非營利公家醫院照樣血汗) 您說他們不敢批評健保過低 那不等於默認後者 跟一改會一樣不肯說前者不對?
而且 醫院不敢點破是健保讓醫院必須血汗?可是看看私立醫院高層的投書 點的不夠清楚嗎?....
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
阿就沒人要投保啊...... (賊)newshine 寫:所以下一步可以推出一個新的健保組織
用來和舊的健保組織競爭
這樣才會公平
(爽) (爽) (爽)
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
也難說image 寫:阿就沒人要投保啊...... (賊)newshine 寫:所以下一步可以推出一個新的健保組織
用來和舊的健保組織競爭
這樣才會公平
(爽) (爽) (爽)
或許應該引用美國的反托拉斯法
把健保署一切為三到四個公司
(三八萌) (三八萌) (三八萌)
-
- 院長級
- 文章: 28839
- 註冊時間: 週五 6月 23, 2006 6:18 pm
- 來自: 黑心島國
-
- 榮譽院長級
- 文章: 59129
- 註冊時間: 週四 3月 26, 2009 8:10 pm
- 來自: 集合住宅
Re: 蘇清泉籲醫護體系改良的社會團體擇定一衛福部部立醫院實踐理想、建立標竿
什麼副作用 這早就是比威而鋼更偉大的"副轉正"作用了auricle 寫:一保獨大的嚴重副作用 , 公衛學者還特別推崇咧 !
